Повышение эффективности деятельности опорных университетов

Направление:
Человеческий капитал
Поднаправление:
Образование
Стадия:
Завершённый проект
Период реализации:
2016

Полное название проекта:

Повышение эффективности деятельности опорного университета через формирование и апробацию новых моделей управления объединёнными вузами с учетом реализации программ развития, ориентирующихся на ключевые отрасли региональных экономик.

Заказчик: Национальный фонд подготовки кадров

Фонд ЦСР "Северо-Запад" проводил экспертизу и аналитическую поддержку для трёх участников программы:

  • Волгоградского государственного технического университета
  • Омского государственного технического университета
  • Орловского государтсвенного университета им. И.С. Тургенева

Цель: содейстивие выработке и успешной реализации программ развития для вузов, получивших статус опорных для региональной экономики.

Задачи:

  1. Разработка рекомендаций по структуре и содержанию типового проекта программы развития опорного университета
  2. Разработка типовой модели управления объединённым вузом с учетом реализации программы развития, ориентирующейся на ключевые отрасли региональной экономики
  3. Разработка предложений по формированию внутренних индикаторов результативности реализации управленческой модели опорного университета
  4. Разработка рекомендаций по внедрению управленческой модели опорного университета
  5. Апробация управленческой модели опорного университета в 2016 году
  6. Организационно-техническая и информационно-аналитическая поддержка организаций высшего образования – участников апробации управленческой модели опорного университета
  7. Экспертно-методическое сопровождение и анализ хода и результатов апробации управленческой модели опорного университета в организациях высшего образования – участниках апробации


Руководитель проекта: Липецкая Марина Сергеевна

Руководитель рабочей группы: Калошин Артём Владимирович